Kurz & Knapp
Philipp Depiereux, Unternehmer und Digitalpionier, appelliert in seinem Buch den digitalen Wandel mit Mut und einem neuen Mindset aktiv zu gestalten. Anhand zahlreicher Praxisbeispiele zeigt er, wie Organisationen bestehende Strukturen hinterfragen, neue Geschäftsmodelle entwickeln und eine Kultur des Vertrauens und der Offenheit etablieren können.
Genau richtig für
- Führungskräfte, die den digitalen Wandel proaktiv gestalten möchten
- Unternehmen, die ihre Kultur hin zu mehr Offenheit und Innovationsfreude transformieren wollen
- Teams, die bereit sind, traditionelle Denkmuster zu hinterfragen und neue Wege zu gehen
Zum Weiterstöbern
Aha-Momente
„Schiebt das altbewährte Ingenieursdenken und den Perfektionismus beiseite und beschreitet mutig neue Wege!“ Dieser Satz bringt die zentrale Botschaft des Buches auf den Punkt: Es geht nicht nur um technologische Anpassungen, sondern um einen grundlegenden kulturellen Wandel.
Zum Weiterdenken
- Mut ist der Schlüssel zur erfolgreichen digitalen Transformation
- Veränderung beginnt mit dem Hinterfragen des Status quo
- Eine Kultur des Vertrauens fördert Innovation und Anpassungsfähigkeit
- Der Mensch steht im Mittelpunkt jeder erfolgreichen Transformation
Annika Leopold
Mit Growth Mindset und agilen Methoden schafft sie Freiräume für kreative Entfaltung und entwickelt kundenorientierte Lösungen. Annika begeistert Teams und baut ein breites Netzwerk an Experten und Neudenkern auf.
